
Prevádzkový elektrikár - nástupný bonus 1500 eur
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
Pre nášho klienta hľadáme zamestnanca do interného stavu, ktorého úlohami budú:- pravidelné a preventívne prehliadky: Vykonávanie pravidelných a preventívnych kontrol technologických zariadení, zameraných na elektrickú časť
- odstraňovanie porúch: Riešenie a odstraňovanie porúch a závad na technologických zariadeniach, špecificky v elektrickej časti
- opravy elektro zariadení: Vykonávanie opráv elektro zariadení a ďalších prác podľa pokynov majstra, vrátane opráv a výmeny náhradných dielov
Zamestnanecké výhody a benefity
- stabilizačný bonus: Finančný bonus vo výške 1 500 €, ktorý ocení tvoju lojalitu a prínos pre spoločnosť.- každoročné navýšenie mzdy: Automatické zvýšenie mzdy k 1. januáru každého roka, ktoré reflektuje tvoju rastúcu hodnotu a prínos pre firmu.
- vernostný a stabilizačný príspevok: Ročne vyplácaný príspevok, ktorý odmeňuje tvoju vernosť a stabilitu v spoločnosti.
- príspevok na rekreáciu: Ročný príspevok na individuálnu rekreáciu, ktorý ti umožní načerpať nové sily a zrelaxovať sa.
- doplnkové dôchodkové sporenie: Príspevok zamestnávateľa na doplnkové dôchodkové sporenie, ktorý ti pomôže zabezpečiť si finančnú stabilitu v dôchodku.
- stravovanie: Príspevok na stravovanie vo vlastnom stravovacom zariadení, ktorý zabezpečí kvalitné a výhodné stravovanie počas pracovného dňa.
- pitný režim: Zabezpečenie pitného režimu, aby si mal vždy prístup k čerstvým nápojom a udržiaval si hydratáciu.
- finančná odmena pri jubileu: Finančná odmena pri pracovnom jubileu, ktorá ocení tvoje dlhoročné pôsobenie v spoločnosti, spolu s ďalšími peňažnými aj nepeňažnými benefitmi počas roka.
Požiadavky na zamestnancaÚroveň vzdelania
stredoškolské bez maturityOsobnostné predpoklady a zručnosti
- stredné odborné vzdelanie elektrotechnického zamerania
- minimálne vyhláška 22§ (vítaní sú aj kandidáti s 23§)
- požadujeme aspoň 3 ročné skúsenosti s opravou alebo údržbou elektrických zariadení
- schopnosť pracovať samostatne
- ochota pracovať na 3 zmeny
-
Prečo hľadať prácu na HitPraca.sk?
Každý deň nové ponuky práce Môžete si vybrať zo širokej ponuky pracovných miest: Naším cieľom je ponúknuť čo najširší výber Nechajte si zasielať nové ponuky e-mailom Reagujte na nové pracovné ponuky ako prví Všetky ponuky práce na jednom mieste (od zamestnávateľov, agentúr a portálov práce) Všetky služby pre uchádzačov o zamestnanie sú bezplatné Pomôžeme vám nájsť novú prácu